Вера Скрынская

Образование:
1994г. – 2000г. Казахская академия транспорта и коммуникаций
«Экономика и менеджмент в транспортном строительстве». Специальность инженер-экономист.
Ноябрь-декабрь 2010г. Центр профессионального комплексного обучения
Сертификат по курсу «кадровик-практик».

Опыт работы:
Июль 2019-по настоящее время ТОО «Рекламное агентство «ТиТиДжи»
Должность: Менеджер по работе с корпоративными клиентами
Обязанности: ведение проектов «под ключ». Продвижение услуг в соц.сетях. Организация мероприятий.
Август 2018-июнь 2019 ТОО «ATUM-EL» (производственная компания)
Должность: Маркетолог
Обязанности: Анализ рынка, разработка конкурентного преимущества, участие в тендерах, управление отношениями с клиентами, анализ результатов работ, продвижение услуг в соц.сетях.
Сентябрь 2013 – март 2018г. ТОО «Рекламное агентство «ТиТиДжи»
Должность: Коммерческий директор
Обязанности: мониторинг рынка рекламных услуг, составление смет, контроль за ведением проектов отдела менеджеров по работе с клиентами.
Март 2012-снтябрь 2013г- ТОО «DreamLab Creative Ideas» (рекламное агентство)
Должность: Менеджер по работе с клиентами
Обязанности: ведение проектов «под ключ».
Февраль 2004г. – март 2010г. ТОО «MacMedia» (реклама в области IT)
Должность: Главный координатор проектов
Обязанности: ведение ключевых проектов, контроль за ведением проектов менеджеров, постановка задач и контроль выполнения работ отдела дизайна и программирования.

Должность: Менеджер по кадрам
Обязанности: поиск и интервью с потенциальными работниками, ведение кадрового делопроизводства, создание кадровой БД, организация и проведение внутриколлективных мероприятий.
Профессиональный опыт:
• Ведение проектов, оформление сопроводительной документации).
• Составление и подписание договоров. Составление технических заданий к договорам.
• Прием, регистрация, оформление текущих документов компании, организация внутреннего документооборота.
• Синхронизация работы разных отделов компании, оперативный контроль за их деятельностью.
• Подбор, тестирование, подготовка кадров. Проведение мастер-классов повышения квалификации работников.
• Организация и проведение конференций и корпоративных мероприятий. Организация и проведение тимбилдингов для коллег и клиентов. Организация и проведения социальных проектов для детей.
• Создание БД (по клиентам, по участникам проекта, сбор и аккумулирование информации, подготовка макетов данных).